Asystent koordynatora ds. pracowników

€2.450

40 uur

Emmeloord

Dlugoterminowa praca

WPROWADZENIE

Level One nie jest typową agencją zatrudnienia, idziemy o krok dalej. Jako agencja oferująca pełen zakres usług, dbamy o wszystko zarówno dla pracodawców, jak i osób poszukujących pracy: od zakwaterowania i transportu po płace i zarządzanie umowami. To, co nas wyróżnia, to indywidualne podejście, dostępność 24/7 i autentyczne zaangażowanie w sprawy ludzi. Niezależnie od tego, czy szukasz pracy sezonowej, tymczasowej, czy długoterminowej, pomożemy Ci znaleźć odpowiednią pracę. Dzięki jasnej komunikacji i dogłębnemu zrozumieniu rynku budujemy trwałe relacje, których rezultatem są zadowoleni klienci i elastyczni pracownicy.

APLIKUJ TERAZ

CO ZAMIERZASZ ZROBIĆ?

Jako asystent koordynatora ds. pracowników będziesz prawą ręką naszego koordynatora ds. pracowników. Będziesz wspierać go w codziennej pracy i dbać o to, by wszystko przebiegało sprawnie. Będziesz udzielać odpowiedzi na pytania pracowników tymczasowych, pomagać w planowaniu zmian dla pracowników tymczasowych i wspierać ich w planowaniu transportu, aby mieć pewność, że pracownicy tymczasowi dotrą do pracy w możliwie najbardziej efektywny sposób. Będziesz także uczestniczyć w wizytach u klientów, sprawdzać pracowników tymczasowych w miejscach pracy i upewniać się, że wszyscy mają to, czego potrzebują. Zadania mogą obejmować:

Odpowiadanie na pytania i wspieranie pracowników tymczasowych
Pomoc w planowaniu transportu, aby nasi pracownicy tymczasowi mogli dotrzeć do miejsca pracy w najbardziej efektywny sposób.
Regularne odwiedzanie klientów i miejsc pracy w celu monitorowania postępów i upewnienia się, że wszystkie potrzeby są spełnione.
Niezależnie od tego, czy chodzi o rozwiązywanie problemów, czy przejmowanie innych zadań, upewniasz się, że wszystko działa płynnie.
Planowanie zmian dla pracowników elastycznych

TWÓJ PROFIL

Szukamy kogoś, kto uwielbia pomagać innym
Nie jest wymagane rozległe doświadczenie; kluczowe cechy to zorganizowanie, dobra komunikacja i gotowość do podejmowania różnych zadań.
Wymagana znajomość języka angielskiego i polskiego ze względu na międzynarodowy zespół i pracowników z różnych krajów europejskich.
Prawo jazdy kategorii B jest niezbędne do odwiedzania klientów lub miejsc pracy.
Poszukiwana jest osoba entuzjastyczna, szybko ucząca się i chętna do przyczynienia się do sukcesu zespołu.
Idealne CV nie jest wymagane - szukamy właściwej osoby, a nie tylko odpowiednich dokumentów.

OFERUJEMY

Wywieranie realnego wpływu: Pomagasz swoim pracownikom znaleźć pracę, która im odpowiada, a oni czują się wspierani przez Ciebie w nowym kraju.
Ekologiczna jazda: Otrzymasz elektryczny samochód służbowy, z którego możesz korzystać również prywatnie. (za dodatkową opłatą)
Rozwój osobisty: Mnóstwo szkoleń i możliwości rozwoju.
Działalność społeczna: Cateringowany lunch w każdy piątek, imprezy firmowe, zabawni koledzy i wiele okazji do poznania nowych ludzi!
Dobre wynagrodzenie: W tym premie, wynagrodzenie urlopowe i nieskładkowa emerytura (wynagrodzenie początkowe może wynosić 2450 euro).
Zakwaterowanie: W razie potrzeby możemy zapewnić zakwaterowanie! (98 € za tydzień)
Praca sezonowa: Od maja do września z możliwością stałego zatrudnienia.
Holenderskie ubezpieczenie zdrowotne: 37,87 euro tygodniowo